Comunicato Stampa 23 Maggio 2020
Con l'avvenuta pubblicazione sulla Gazzetta Ufficiale n.128 in data 19 maggio 2020 del Decreto-legge n. 34 del 19 maggio 2020 recante "Misure urgenti in materia di salute, sostegno al lavoro e all'economia, nonchè di politiche sociali connesse all'emergenza epidemiologica da COVID-19" meglio inteso come "Decreto Rilancio", è stata riproposta all'Art 73 del testo approvato l'estensione temporale dei permessi retribuiti "ex articolo 33, legge 5 febbraio 1992 n.104" di ulteriori e complessive dodici giornate usufruibili nei mesi di maggio e giugno 2020 a differenza del bonus di € 100,00 che viene meno come indennità riconosciuta per le prestazioni rese in modalità indifferibile in proporzione alle effettive presenze rese in poresenza sul posto di lavoro nel periodo della fase 1; altresì all'art.263 sono state emanate disposizioni in materia di personale dipendente delle pubbliche amministrazioni, confermando il ricorso al lavoro agile come modalità ordinaria delle prestazioni di servizio, assicurandone la continuità dell'azione amministrativa e la celere conclusione dei provvedimenti, le amministrazioni di fatto sono chiamate ad adeguare le misure di cui all'art 87 comma 1, lett.a) del decreto "Cura Italia" alle esigenze della progressiva riapertura di tutti gli uffici pubblici e a quelle dei cittadini e delle imprese connesse al graduale riavvio delle attività produttive e commerciali ; in funzione del quale organizzano il lavoro del proprio personale dipendente e l'erogazione dei servizi attraverso flessibiità dell'orario di lavoro, rivedendone l'articolazione giornaliera e settimanale, introducendo modalità di interlocuzione programmata e non in presenza con l'utenza, fermo restando l'obbligo di mantenere il distanziamento sociale e l’utilizzo dei dispositivi di protezione individuali.
Altra norma di rilievo, che merita essere attenzionata da questa segreteria MGL Regione e Autonomie Locali direttamente al personale in servizio presso la polizia locale, i servizi sociali e della protezione civile comunale, è l'art 11 della l.r. n. 9/2020 pubblicata sulla GURS n. 28 del 14 maggio 2020, legge di stabilità regionale 2020-2022 che di fatto assegna una quota, fino al 5% delle risorse del fondo perequativo pari a 300 milioni di euro, istituito presso il competente Assessorato regionale alle autonomie locali, vincolandoli, ai sensi dell'art.115 del decreto legge 17/03/2020 n.18 (Decreto Cura Italia) convertita in legge n.27/2020, al ristoro del personale direttamente impegnato per le esigenze conseguenti ai provvedimenti di contenimento del fenomeno epidemiologico COVID 19. "Tale ristoro, inteso come premio di produttività ed indennità aggiuntiva, è calcolato in base alle ore lavorate in aggiunta al contratto di lavoro e suddiviso tra il personale impegnato nelle attività direttamente conesse a fronteggiare l'emergenza COVID-19" così recita un periodo del testo approvato con l'art. 11; ciascun ente locale sulla base delle risorse assegnate proprorzianalmente provvede alla ripartizione delle stesse ai dipendenti in base ai giorni effettivamente svolti, a supporto di quanto riportato, come segreteria MGL Regione e Autonomie Locali abbiamo inoltrato opportuna comunicazione in merito agli enti interessati .
Il Segretario Generale
Giuseppe Cardenia
Comunicato Stampa 9 Maggio 2020
Come segreteria MGL Regione e Autonomie Locali se da una parte manifestiamo perplessità e preoccupazione per l'evolvere della situazione emergenziale del fenomeno epidemiologico COVID -19 , dall'altra non possiamo fare a meno di guradare al domani in positivo e programmare un'attività sindacale indispensabile per portare in porto ciò che in questi ultimi mesi è rimasto in sospeso, a partire dalle procedure di stabilizzazione che interessano prioritariamente i colleghi in servizio con rapporto di lavoro a tempo determinato, presso enti che sono in difficoltà economiche - finaziarie ed assoggettati al controllo preventivo della COSFEL sulla regolarità gestionale dei propri bilanci. Nelle more di conoscere i contenuti del testo definitivo del c.d. "Decreto Rilancio" prossimo alla definizione al Parlamento nazionale, così come i contenuti della legge finaziaria regionale prossima alla pubblicazione; atteso l'esito del rimpasto di governo che determinerà nuove scelte e nuovi interlocutori, con l'ingresso in giunta regionale di esponenti della Lega che a Palazzo dei Normanni ha esordito con la costituzione di un proprio gruppo parlamentare nei mesi scorsi , notiziamo su quanto a seguire rimanandando alla visione dei documenti video e audio di seguito pubblicati .
Il Segretario Generale
Giuseppe Cardenia
Direttiva n 3/2020 Ministero Pubblica Amministrazione
http://www.funzionepubblica.gov.it/sites/funzionepubblica.gov.it/files/DIR_3_2020.pdf
D.D.G. n.122/Serv.2 del 06/05/2020 - Fuoriuscita dal bacuino art 3 commi 19 e 20 L.R. 27/2016
Approfondimento
Comunicato Stampa 3 Aprile 2020
Non possiamo che manifestare apprezzamento per le tante Amministrazioni Locali che hanno positivamente riscontrato i contenuti dell'ultima nota prot. n. 48 del 26 Marzo u.s., dimostrando alto senso di responsabilità e di fattiva collaborazione, rinsaldando quel rapporto di fiducia che ha sempre contradistinto la nostra azione sindacale e il modo di rapportarsi con le istituzioni; al contempo esprimiamo amarezza per il perdurare di comportamenti, se pur limitati e circoscritti, posti in essere da Funzionari troppo pieni di se impegnati come sono a ritagliarsi un posto al sole a discapito del personale dipendente e il loro perseverare su strade sbagliate che proprio loro, tutori di norme, dovrebbero per prima richiamare e attenzionare, assolvendo appieno al ruolo conferitogli dal Sindaco con la loro nomina; peccato che il tempo come sempre li smentisce.
Dal 12 Marzo abbiamo ininterrotamente aggiornato questo portale dando voce alla categoria supportandola, con leggi, decreti e quant'altro trova fondamemto normativo, ma nonostante tutto ci sono stati "Funzionari Sapientoni" dotti in legge, che solo per il piacere di contrastare la nostra azione sindacale e delegittimare il ruolo da Noi sempre e ininterrottamente esercitato sono andati controcorrente; Ebbene ancora una volta e per l'ennesima volta abbiamo avuto ragione NOI MGL ! in materia di lavoro agile, ferie pregresse e quant'altro normato in materia di emergenza COVID-19, è di ieri la circolare n. 2 del Dipartimento Funzione Pubblica del Ministero P.A. che ripercorre, esplicita e conferma quanto da NOI scritto, detto e ridetto nel corso delle ultime settimane .
Pazienza quanti si ritenevano e/o continuano a ritenersi "SAPIENTONI" se ne faranno una ragione .
Ancora solo e sopratutto MGL Regione e Autonomie Locali, sempre un passo avanti rispetto agli altri
http://www.funzionepubblica.gov.it/sites/funzionepubblica.gov.it/files/Circolare_2_2020.pdf (clicca)
Il Segretario Generale
Giuseppe Cardenia