Il prossimo 5, 6 e 7 Aprile saremo chiamati a rinnovare la componente RSU presso le Amministrazioni eleggendo i nostri rappresentanti sindacali che siederanno al tavolo delle contrattazioni presso i rispettivi  enti .

Come aderenti al CSA Regioni e Autonomie Locali  abbiamo presentato i nostri candidati a cui va dato tutto il nostro sostegno conferendo loro esplicito mandato a sostenere con ferma determinazione i punti a seguire :

1) Portare a termine la riconversione dei contratti da tempo determinato a indeterminato di tutto il personale in atto in servizio presso le amministrazioni interessate sul territorio della Regione Siciliana ;

2) Procedere in tempi relativamente brevi alla ricontrattualizzazione a 36 ore settimanali  dei  contratti a tempo indeterminato e partime ;

3) Sostenere al tavolo delle contrattazioni decentrate delle rispettive amministrazioni con priorità le progressioni orizzontali e verticali del  personale già stabilizzato a tempo indeterminato, altresi promuovere la definizione degli anni pregressi al fine di allineare la discussione all'anno corrente, per non contrattare a consuntivo ma in via preventiva sui vari istituti del salario accessorio  a garanzia dei lavoratori dipendenti  interessati ;

4) Avviare procedura per ricostruzione posizione previdenziale di tutto il personale contratualizzato ai fini pensionistici;

5) Definire un percorso che consenta la stabilizzazione del personale ASU senza generare conflittualità con il personale gia stabilizzato e in servizio negli enti, investendo il governo nazionale delle proprie responsablità . 

Cinque punti che motivano la candidatura dei nostri colleghi nella lista CSA Regioni e Autonomie Locali,  a ragione del consenso richiesto.  

Come MGL prima , come CSA ora  abbiamo dimostrato sempre con fatti e non parole chi si e speso  per la categoria concretizzando l'assunzione diretta a tempo indeterminato nelle Pubbliche amministrazioni contro l'ostruzionismo posto in essere  dalla triplice sindacale CGIL - CISL - UIL che sosteneva  che nella pubblica amministrazione si entra per concorso non tenendo conto dei 30 anni di servizio prestato alle dipendenze dei rispettivi enti , delle professionalità e competenze acquisite o peggio chi sosteneva il passaggio senza nulla a pretendere nella famigerata RESAIS .

Non dimentichiamo ciò che è stato e sosteniamo con il consenso i nostri colleghi candidati nella lista CSA Regioni e Autonomie  Locali.

                                                                                                                                                                       Giuseppe Cardenia 

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